×

体检出问题影响入职体检吗

体检出问题影响入职体检吗(体检有异常还能入职吗)

小编 小编 发表于2025-01-26 20:51:14 浏览32 评论0

抢沙发发表评论

【天辰注册】

本文目录一览:

体检哪些项目影响入职

入职体检不予录用的情况有:风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病、克山病等器质性心脏病;有癫痫病史、精神病史、癔病史、夜游症、严重的神经官能症。体检时当事人如果患有传染病等不适宜工作的疾病的,一般不能入职。

包括身高、体重、血压等基础生理指标。如果这些指标超出一定范围,可能会影响到某些职位的入职。例如,某些职业对身高和体重有特定的要求,血压过高或过低也可能成为入职的障碍。 常规体检项目 如血常规、尿常规等,这些检查中如果出现异常指标,如贫血、肝肾功能异常等,可能会影响到入职。

入职体检有哪些情况不能入职。发现了一些重大的疾病,或发现一些功能上的障碍,比如说肝肾功能不好的,比如说转氨酶升高两倍以上,肾功能不好。还有一些心脏疾病,比如说一些先天性心脏疾病,或是一些高血压、冠心病等等这些心脏疾病,还有就是一些肺部的疾病,例如肺结核。

身高、体重、血压等基础生理指标,若超出一定范围可能影响部分职位的入职。例如,部分职业对身高体重有特定要求,血压过高或过低也可能影响入职。常规检查项目 血常规、尿常规等常规检查中,如出现异常指标,如贫血、肝肾功能异常等,可能影响入职。因为某些职位需要员工具备健康的肝肾功能等。

入职体检哪些不予录用

1、国企入职体检中,有慢性传染病者肯定不予录用。再者,若体检显示有先天性疾病的,同样面临被拒之门外的风险。国有企业在员工录用时,对身体条件的要求非常严格,特别是对从事车间生产、食堂服务、司机、秘书等岗位的人员,更需确保无慢性疾病、传染病等问题。

2、药物滥用或酗酒:应聘者在体检中被发现存在药物滥用或酗酒问题,这会导致雇主对其职业素养和稳定性产生疑虑,从而拒绝录用。

3、铁路局入职体检中,不予录用的情况主要包括身体健康状况较差、存在容易过敏性疾病、有机械性损伤、视力听力严重缺陷、外貌形体不佳、思想道德修养不良等。具体来说,如果有心脏病、肺病、肝病、肾病等慢性病,或有传染病、性病等,可能会被判定为身体健康状况较差而不予录用。

4、入职体检时,若存在某些健康问题将可能被拒绝录用。常见的不合格情况包括发现患有重大疾病,如肝肾功能异常,例如转氨酶水平升高两倍以上或肾功能不佳。心脏疾病也是重要考量因素,比如先天性心脏病、高血压或冠心病等。肺部疾病,例如肺结核,也是不容忽视的问题。

5、可以去网上搜一下入职体检的规范,还要结合入局单位他们的要求。入职体检不予录用的情况风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病、克山病等器质性心脏病;红斑狼疮、皮肌炎和多发性肌炎、硬皮病、结节性多动脉炎、类风湿性关节炎等各种弥漫性结缔组织疾病;血液病,不合格。

入职体检哪些不合格

1、血液病,不合格。单纯性缺铁性贫血,血红蛋白男性高于90g/L、女性高于80g/L,合格。4。淋病、梅毒、软下疳、性病性淋巴肉芽肿、尖锐湿疣、生殖器疱疹,艾滋病,不合格。5。双耳均有听力障碍,在佩戴助听器情况下,双耳在3米以内耳语仍听不见者,不合格。

2、入职体检不合格的情况主要包括以下几种: 严重疾病感染。如肝炎、肺结核等传染性疾病,这些疾病会影响正常工作,也有可能对同事造成传染。 器官功能异常。如心脏功能异常、肾功能异常等,这些病症可能影响个人工作能力,且需要积极治疗。 血液检查不合格。

3、入职体检不予录用的情况风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病、克山病等器质性心脏病;红斑狼疮、皮肌炎和多发性肌炎、硬皮病、结节性多动脉炎、类风湿性关节炎等各种弥漫性结缔组织疾病;血液病,不合格。单纯性缺铁性贫血,血红蛋白男性高于90g/L、女性高于80g/L,合格。

4、常见的不合格情况包括发现患有重大疾病,如肝肾功能异常,例如转氨酶水平升高两倍以上或肾功能不佳。心脏疾病也是重要考量因素,比如先天性心脏病、高血压或冠心病等。肺部疾病,例如肺结核,也是不容忽视的问题。

入职体检哪几项不合格不予录用

入职体检不予录用的情况有:风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病、克山病等器质性心脏病;有癫痫病史、精神病史、癔病史、夜游症、严重的神经官能症。体检时当事人如果患有传染病等不适宜工作的疾病的,一般不能入职。

入职体检不合格可能导致不能入职的情况主要包括以下几种:肝炎、严重贫血、器质性心脏病等严重的器质性病变,以及部分传染性疾病等。以下为您详细解释这几种情况:肝炎。肝炎病毒携带者或者患有肝炎的患者,其入职体检结果很可能不合格。

入职体检时,若存在某些健康问题将可能被拒绝录用。常见的不合格情况包括发现患有重大疾病,如肝肾功能异常,例如转氨酶水平升高两倍以上或肾功能不佳。心脏疾病也是重要考量因素,比如先天性心脏病、高血压或冠心病等。肺部疾病,例如肺结核,也是不容忽视的问题。

用人单位可以拒绝有以下疾病的人:肝炎,包括甲肝、乙肝、丙肝、丁肝、戊肝;肺结核胸透体检胸片肺部有阴影病灶;癫痫病;艾滋,体检抽血项目HIV阳性;严重的精神病患者。 只对特定行业有规定,其他行业不得拒绝录用。

天辰注册

访客