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电信体检后多久签三方协议
1、大概14天左右。三方协议是明确毕业生、用人单位和学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。
2、先体检。！ 根据你的描述，流程都是这样的，体检合格面试后，拿体检表和中国电信签订了三方协议，就可以直接上岗了。入职体检项目主要有三大类，分别为一般项目、科室项目和实验室项目。
3、入职后，上班之前。签三方协议，入职体检一般是在去公司报到之后，上班之前。体检也就是做一下心电图，CT，验血，验尿，看一下有没有性病。测量视力，五官等。所以说电信签三方之后入职后上班之前安排体检入职。
4、通过综合面试、体检、背景核查等综合考察的应聘者，将被通知录用，签订三方协议。录用人员接到录用通知后，应在规定的时间内与用人单位签订《毕业生就业协议》和《应届生毕业就业协议附件》。规定时间内未签约的，做自动放弃录用资格处理。
5、中国电信广东公司在2017年春季面向全国招收全日制本科及以上应届毕业生，进行定向招聘。通过简历筛选、笔试、面试和体检等环节，被录用的同学将正式加入中国电信。春招期间，网申报名时间为2017年3月10日至2017年3月30日。
电信体检完多久签约
1、中国电信招聘流程中，体检环节之后，通常需要一段时间来进行体检报告的审核以及后续的录用决策。一般来说，体检背调会在面试结束后的1\~2周内进行，而体检完成后，单位会对体检报告进行复核，并综合笔试、面试成绩来确定最终的录用名单。
2、那一般在体检结束，你就直接可以带上体检结果去公司入职了，入职之后再去签订合同的。劳动法要求的是在入职之后一个月内签订劳动合同的。在签订合同以前，经营者必须认真审查对方的资质和履约能力。审查资质就是查对方的经营主体资格是否合法和真实存在。
3、入职通知的发放通常在体检后一个月内完成。除非特殊情况，一般不会超过这个时间。 一旦面试通过，除非应聘者的身体状况不符合公司要求，否则不会被淘汰。 体检内容涵盖了多个方面，包括常规体格检查（如身高、体重、血压等），以及更细致的检查项目如血液、尿液、分泌物检验等。
4、一个月。一般都不会超过一个月。面试能通过，不会被刷掉的，除非您本身的一些疾病不符合公司要求。一般来说，体检包括了常规体格检查（身高、体重、血压、内科、外科、眼耳鼻喉科、口腔、妇科）以及血液检查（临床检验、生化检验、免疫检验、化学发光和放免检验、血流变检验）。
5、入职体检的具体流程通常不会很长，从预约到完成体检一般需要几个小时。体检完成后，通常需要等待几天至一周左右，体检报告才会出来。这段时间内，可以通过电话或者在线平台查询体检进度。我的老公在二月份已经完成了体检，但具体结果尚未公布。
6、大概14天左右。三方协议是明确毕业生、用人单位和学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。
中国电信招聘已体检,什么时候可以收到入职通知
考虑到各单位招聘进度不同深圳电信体检多久入职的，以及可能存在的差额体检和复检情况深圳电信体检多久入职的，体检合格后收到入职通知的时间也会有所差异。但通常而言，体检合格后大约需要数周至一个月左右的时间，方可收到入职通知。因此，中国电信招聘已体检的求职者，可耐心等待，同时保持通讯畅通，以便及时接收到来自招聘单位的录用通知或其深圳电信体检多久入职的他相关通知。
入职通知的发放通常在体检后一个月内完成。除非特殊情况，一般不会超过这个时间。 一旦面试通过，除非应聘者的身体状况不符合公司要求，否则不会被淘汰。 体检内容涵盖了多个方面，包括常规体格检查（如身高、体重、血压等），以及更细致的检查项目如血液、尿液、分泌物检验等。
一个月。一般都不会超过一个月。面试能通过，不会被刷掉的，除非您本身的一些疾病不符合公司要求。一般来说，体检包括了常规体格检查（身高、体重、血压、内科、外科、眼耳鼻喉科、口腔、妇科）以及血液检查（临床检验、生化检验、免疫检验、化学发光和放免检验、血流变检验）。
入职体检后1-3个工作日。华律网信息显示湖北电信入职体检结果需要1-3个工作日出。中国电信股份有限公司湖北分公司（简称中国电信湖北公司）是中国电信股份有限公司在湖北省行政区域内设立的分公司，是湖北省内重要的基础网络运营商和最大的综合信息服务提供商。
体检与背景调查：面试合格的考生将在面试后1至2周内收到体检与背景调查的通知。未通过的考生不会收到单独通知。部分单位可能采取差额体检的方式，最终由省级单位进行统一复检。 签约与录用：通过上述考核的考生，单位将通过通知告知录用信息，并指导考生关于签约的具体事宜。
电信签三方之后什么时候安排体检入职
1、入职后，上班之前。签三方协议，入职体检一般是在去公司报到之后，上班之前。体检也就是做一下心电图，CT，验血，验尿，看一下有没有性病。测量视力，五官等。所以说电信签三方之后入职后上班之前安排体检入职。
2、先体检。！ 根据你的描述，流程都是这样的，体检合格面试后，拿体检表和中国电信签订了三方协议，就可以直接上岗了。入职体检项目主要有三大类，分别为一般项目、科室项目和实验室项目。
3、中国电信招聘流程中，体检环节之后，通常需要一段时间来进行体检报告的审核以及后续的录用决策。一般来说，体检背调会在面试结束后的1\~2周内进行，而体检完成后，单位会对体检报告进行复核，并综合笔试、面试成绩来确定最终的录用名单。
深圳电信正式工待遇
深圳电信正式工的待遇体系颇为全面，涵盖了多个方面。首先，基本工资根据员工的职位、工作年限及绩效表现等多因素决定，一般范围在3000元至1万元之间。其次，绩效奖金是根据员工的工作表现和绩效考核结果发放，作为对员工努力的认可。
以携程为例，员工的月收入大约在2500元左右。此外，这些公司的福利也相对较好，通常实行标准的8小时工作制，每周工作5天。在上海，这些公司往往不提供住宿和餐饮补贴，而在深圳，情况则有所不同。深圳的电信客服可能享受包住的待遇，但不包吃。
深圳电信云网运营技术岗位的平均薪资在10，025元左右，薪资范围在8，902元至更高水平之间波动。 该职位提供五险一金和加班补贴。 员工享有周末轮休的双休制度。 工作环境舒适。
工资：电信10000客服代表6000-8000元/月。待遇：公司有五险一金，通讯补贴，提供住宿、工作餐，有绩效奖金，年底双薪，公司还有专业培训。
电信收到体检通知就会录用吗
1、所有的招考都会有笔试，面试和体检，甚至是政审环节。现在收到体检通知了，说明你已经以总成绩第一进入下一道关，离成功晋级只有一步之遥，但是是否最终成功录用。还要看你的体检结果是否合格，如果还有政审，那还要看政审是否合格呢。
2、中国电信公司面试后在20天以后进行体检。中国电信公司对于招聘员工要求很严的。尤其是身体方面。因为电信公司需要员工能吃苦，能熬夜，并且能适应野外作业。这样在要求员工身体方面就比较苛刻了。所以当中国电信面试完后。
3、考虑到各单位招聘进度不同，以及可能存在的差额体检和复检情况，体检合格后收到入职通知的时间也会有所差异。但通常而言，体检合格后大约需要数周至一个月左右的时间，方可收到入职通知。因此，中国电信招聘已体检的求职者，可耐心等待，同时保持通讯畅通，以便及时接收到来自招聘单位的录用通知或其他相关通知。
4、入职通知的发放通常在体检后一个月内完成。除非特殊情况，一般不会超过这个时间。 一旦面试通过，除非应聘者的身体状况不符合公司要求，否则不会被淘汰。 体检内容涵盖了多个方面，包括常规体格检查（如身高、体重、血压等），以及更细致的检查项目如血液、尿液、分泌物检验等。
5、电信派遣工的招聘流程较为规范。首先，求职者需要报名并经过初步筛选，通过初筛后会收到体检通知。体检合格后，就可以正式报道上岗了。上岗前，派遣工需要与第三方劳务公司签订就业合同，确保双方权益。签订合同后，电信公司将安排相关人员进行岗位培训。培训完成后，经过考核合格，派遣工就可以正式独立上岗。
6、收到入职OFFER代表被正式录取，你可以给对方回复问什么时间过去办理入职手续合适。
