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苏州银行好进不
不好进。应聘苏州银行，首先要进行笔试，笔试通过后进行面试，面试后进行背调，最后体检才可以获得进入的资格，应聘者必须有本科及以上学历，最好有1到2年的相关工作经验，录取比例可以达到1：5，也就是每5个人中才可以进入1个，是比较难的，不好进。
苏州银行在校园招聘中，面试的比例设定为1：5，即职位每招一个人，就会有五人进入面试环节。若职位要招两人，则面试人数会增加至十人，最终会有一半的人数进入体检阶段。然而，如果报考人数不足，部分岗位可能会被取消。不同地区的面试通过率会有所差异，同样地，不同银行和不同岗位的通过率也不尽相同。
从学历上看，二本的学生相比一本和其他学历的学生更容易通过网申，这算是银行的潜规则吧。银行比较喜欢踏实肯干的学生，他们觉得那些学历高的学生好高骛远，工作态度不如二本的学生。银行校园招聘笔试一般是没有明文分数线的，银行会根据招聘人数及具体的考试人数来确定参加面试人数。
苏州银行男生不好进。苏州银行报考条件：全日制普通高等院校应届毕业生。境内院校毕业生须具有全日制普通高等院校大学本科（含）以上学历和学位，报到时须获得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证。
苏州银行应届生好进，苏州银行2022年度招聘面向2021-22届毕业生及社会人士，成立于2010年9月28日，注册资本333亿元，苏州银行全称是苏州银行股份有限公司，是唯一一家总部设在苏州的城市商业银行，招聘岗位要求普通高等院校2022届应届毕业生。
苏州银行校园招聘体检要求
1、苏州银行校园招聘体检要求在三级甲等医院进行，选择公务员体检套餐。体检项目根据银行需求有所不同，具体以单位通知为准。第一条，器质性心脏病如风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病、克山病等不合格，但先天性心脏病未手术者或手术治愈者为合格。
2、一般要求在三级甲等医院(简称“三甲医院”，或指定医院，具体的体检医院请以单位通知为准)选择公务员套餐。当然了，不同银行对于体检项目稍有不同，具体以单位通知为准。第一条风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病、克山病等器质性心脏病，不合格。先天性心脏病不需手术者或经手术治愈者，合格。
3、学历门槛严格，通常硕士学历为基本要求，部分岗位可能放宽至本科。招聘单位偏好重点院校毕业生，如非211工程学校或非指定学校，可能难以通过简历筛选。英语能力成为硬性标准，多数银行要求至少达到英语四级水平，六级则更为理想。部分基层岗位或不特别强调此要求。
4、英语水平：硬性标准，这也是几乎所有银行招聘考试用人单位的要求。但是部分支行和分行也不会强制限定，直接写不限制四六级。如果是六级更好。其他标准：通常招人单位还会加上一些附加条件，如普通话，表达能力，计算机二级等等。以上就是，苏州银行秋季校园招聘考试报名条件的全部解
5、学历要求方面，银行对学历标准较为严格，一般要求硕士研究生及以上学历，尤其在总行和省分行，对市支行和县支行的要求则相对宽松。即便学历条件不符合，若应聘者综合素质卓越，仍有可能获得面试机会。英语水平方面，这也是银行招聘考试普遍要求的标准，应聘者需具备良好的英语能力，六级成绩更佳。
6、学历条件严格，通常要求硕士及以上学位，对于非211工程院校与特定学校的学生，银行可能有明确的不招规定。总行与省级分行通常需要硕士研究生学历，而市、县支行的学历要求相对宽松。尽管如此，非符合条件的毕业生，若个人综合素质卓越，也可能获得面试机会。英语能力是硬性要求，几乎所有银行招聘均设此标准。
苏州银行入职体检项目有查乙肝这项吗?
苏州银行招聘时，体检要求需在三甲医院选择公务员套餐，具体医院以单位通知为准。不同银行的体检项目有所差异，以单位通知为准。风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病、克山病等器质性心脏病者，体检不合格。但先天性心脏病经手术治愈者，符合要求。
苏州银行校园招聘体检要求在三级甲等医院进行，选择公务员体检套餐。体检项目根据银行需求有所不同，具体以单位通知为准。第一条，器质性心脏病如风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病、克山病等不合格，但先天性心脏病未手术者或手术治愈者为合格。
江苏银行苏州分行体检常规内容主要包括三大部分：一是一般的体格检查，包括内科、外科、妇科、五官科的专科检查；二是功能检查，包括心电图、X光、B超（包括肝、胆、脾、肾和生殖系统）等影像学检查；三是化验检查，包括血、尿、便三大常规及血糖、血脂、肝肾功能、乙肝五项。
银行入职不检查乙肝。有乙肝两对半项目。国家已经明文规定不得检查乙肝五项，不得歧视乙肝患者。只要你肝功能正常，是不会影响银行和公务员考试体检的。一般都是抽血（肝功能、血常规、血脂）；尿常规；胸透，身高、体重、视力、辨色力、听力等常规体检。
当然了，不同银行对于体检项目稍有不同，具体以单位通知为准。第一条风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病、克山病等器质性心脏病，不合格。先天性心脏病不需手术者或经手术治愈者，合格。
中国银行苏州分行有人收到体检通知吗
1、丁婉婉。2022年5月12号，丁婉婉收到了江苏分行的体检通知，体检成功后，到该银行进行上班，工资待遇都非常的好。
2、不好进。中国银行苏州分行是苏州地区最重要和最具竞争力的银行之一，人均收益、资产质量等重要经营指标在系统和同业中均位居前列。
3、没有面试上。根据知乎相关资料查询得知，中国银行10天都没收到体检通知是被刷下来了没有面试成功、可以多关注一下银行的招聘动态变化、如果通知签约都还没有收到消息，就有被刷了。在银行体检结束后一周之后就能签约。
4、收到中国银行的体检通知通常意味着您已经获得了该职位的录用机会。 除非在体检过程中发现重大问题，否则您可以视为已经得到这份工作。 参加体检时，您可以在现场找到中国银行人力资源部门的驻点进行确认。 如果您对此有疑问，可以直接向人力资源部门的工作人员咨询，以获取准确信息。
苏州银行校园招聘流程有哪些
银行招聘流程主要分为六个环节：公告-网申-宣讲会与初面-笔试-面试-体检与签约。各分行单独招聘，公告发布时间可能差异较大，报考不同分行的考生需关注所报考分行的信息。 公告 银行在官网发布校园招聘公告，标志着招聘正式开始。 网申 公告后，考生需在银行官网报名，此过程称为网申。
银行招聘流程主要分为六个阶段：公告、网申、宣讲会与初面、笔试、面试、体检与签约。银行一般各自分行独立招聘，公告发布时间不固定，考生需关注目标分行信息。第一步是公告，银行在官网发布招聘通知，正式开启招聘活动。随后是网申，考生需通过银行官网提交申请，整个网申周期通常在15至60天内。
银行招聘流程主要分为六个阶段：公告发布→网络申请→宣讲与初步面试→笔试→面试→体检与签约。招聘周期从公告发布开始。银行会在官方网站上公布校园招聘信息，标志招聘活动正式开始。接着是网络申请阶段。在公告期间，申请人需登陆银行官方网站完成申请。这一过程通常耗时15天至2个月。
